Die Personalsituation wird für alle Arbeitgeber immer angespannter. Wie ist es um die Wettbewerbsfähigkeit der Verbände und Organisationen bestellt?
Wie sind die Gehälter im Vergleich zur Wirtschaft einzuordnen? Womit können Verbände bei Arbeitnehmer(inne)n als Arbeitgeber punkten? Welche Zusatzleistungen und Anreizsysteme bestehen? Wird ein Inflationsausgleich gezahlt? Wie geht man mit den Themen Homeoffice, Mobilität und Altersabsicherung um?
Das alles werden Themen des Kienbaum-Vergütungsbenchmarks 2023 zu den Gehältern in Verbänden und Organisationen sein. Die Studie wird inhaltlich wieder in Kooperation mit der Deutschen Gesellschaft für Verbandsmanagement e.V. erstellt.
Die Erhebungsphase startet im Mai 2023 und läuft bis zum 07.07.2023. Die Ergebnisse werden im Herbst vorliegen.
Nehmen Sie teil und sichern Sie sich damit eine belastbare Orientierung für Ihre Personalpolitik und Ihre Gehaltsgespräche!
Bitte beachten Sie: Nur Verbände und Organisationen, die an der Studie teilnehmen und auch selbst Daten liefern, erhalten hinterher auch den Zugang zu den detaillierten Ergebnissen.
Mitgliedsverbände der DGVM erhalten Sonderkonditionen!
Bitte melden Sie sich bei Fragen bei:
Tom Feldkamp – Kienbaum: verbaende.club@kienbaum.de
Jutta Gnauck – DGVM: gnauck@dgvm.de
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